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公司简介

Ren xin Introduction

公司简介

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企业文化

热忱投入,出色完成本职工作的人是公司最宝贵的资源。


尊重人,为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境,是仁信成功的首要因素。


我们尊重每一位员工的个性,尊重员工的个人意愿,尊重员工的选择权利;所有的员工在人格上人人平等,在发展机会面前人人平等;仁信提供良好的劳动环境,营造和谐的工作氛围,倡导简单而真?#31995;?#20154;际关系。


职业经理团队是仁信人才理念的具体体现。?#20013;?#22521;养专业化、富有激情和创造力的职业经理队伍,是仁信创立和发展的一项重要使命。


我们倡导“健康丰盛的人生”。工作不仅仅是谋生的手段,工作本身应该能够给我们带来快乐和成就感。在工作之外,我们鼓励所有的员工追求身心的健康,追求家庭的和睦,追求个人生活内容的极大丰富。


学习是一种生活方式。 

人才是仁信的资本

企业文化

客户是我们永远的伙伴

 

 

尊重客户,理解客户,?#20013;?#25552;供超越客户期望的产品和服务,引导积极、健康的现代生活方式。这是仁信一直坚持和倡导的理念。
在客户眼中,我们每一位员工都代表仁信。
我们1%的失误,对于客户而言,就是100%的损失。
衡量我们成功与否的最重要的标准,是我们?#27599;?#25143;满意的程度。
与客户一起成长,让仁信在投诉中完美。

Group culture

阳光照亮的体制

仁信对内平等,对外开放,致力于建设“阳光照亮的体制”。

专业化+规范化+?#35813;?#24230;=仁信化。

规范、诚信、进取是仁信的经营之道。

我们鼓励各?#20013;?#24335;的沟通,提倡信息共享,反对黑箱操作。

?#20013;?#30340;增长和领跑

仁信给自己的定位是,做聚苯乙烯项目的领跑者。


通过市场创新、产品创新、服务创新和制度创新,追求有质量、有效?#23454;某中?#22686;长,是仁信实?#20013;?#19994;知名度、创造丰盛人生的唯一途径。


在新经济时代,仁信要?#28304;?#20026;小、灵活应变、锐意进取,永怀理想与激情。?#20013;?#36229;越自己的成绩,?#20013;?#36229;越客户的期望。

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